9月22日下午，悅達地產 “悅學堂”內訓課程正式開講，公司總經理助理陶長君圍繞“以價值創新——建立核心競爭力 穿越行業調整期”為公司員工帶來了一場精彩紛呈的授課。公司本部及所屬單位共200余人通過線上線下方式參加培訓。

授課過程中，陶長君結合公司轉型發展實際，深入分析了當前房地產行業面臨的嚴峻形勢，深刻闡釋了“悅達美好社區”的建設理念和重要意義，并系統講述了推動“悅達美好社區”戰略落地的階段性目標和重點舉措，為公司在當前嚴峻市場環境下尋求發展突破指明了方向。

參培人員紛紛表示，本次培訓見解深刻，教學環節過渡自然，課程由淺入深。通過此次培訓大家獲得了深刻的行業認識和啟發，掌握了新的知識。在后續工作中，將結合各自工作崗位，把新學到的理論知識和公司理念融入實際操作層面，更好助力公司戰略目標實現。

公司建立“悅學堂”內訓體系旨在搭建員工溝通交流平臺，提升員工學習培訓頻次及成效，更好促進員工適應行業新挑戰、提升專業能力和素質水平，積極打造高效協作、持續發展的干部人才團隊。本次培訓課程的舉辦標志著“悅學堂”內訓體系正式建立，未來，“悅學堂”將陸續舉辦更多內容豐富、形式多樣的培訓課程，為員工展示自我和學習成長提供更多的機會和平臺。